權力可接班,才華不能,及其他

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權力可接班,才華不能。

大眾面對一個人大權獨攬後,最樂於談論接班人。對習近平、蔡英文如此,對張忠謀、彭淮南也是。大家骨子裡永遠在演宮廷戲。

反之,對一個文人、藝者、運動員乃至憑藉個人技術成功的明星,一旦退位或過世,大家感嘆:「一個時代過去了。」

這代表前者的遞嬗是正常且不可避免的,權力沒有真空期。因為是位子決定人(的階級和資源),所以人都要搶位子。

後者則缺乏一定延續,才華這回事,具有無接班、無傳承的斷代性。所以人不在,不管是不在舞台或人間,大眾總有一種惘惘的悵然——不管之前他們對這人是否真喜愛或重視。

2

以現在刷新聞的速度,人們很快會跳過某位名人之死。連幾週不上臉書或群組的朋友,都可能不感覺其存在。

喜悅、悲傷、感動或驚訝開始稀釋,自我前所未有地輕盈,不透過字符、圖形或影片「立像」的,都在這恍如被噬肉菌棲息的人間,失去重量。

3

聽某接案工作者說長期配合的主要工作可能異動,感覺她的恐懼。

我寫給她:「天無絕人之路,只要腦筋能轉,手腳夠勤,身段夠低,總有各種機會。加油!」

是的,我沒有說「理想」、「熱血」、「你一定可以的」這一套。

我說的關鍵、也是第一步是:腦筋能轉。看看自己還有什麼能做、也是別人會要你做的。